Должностная инструкция главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района Общие положения

Скачать 156.66 Kb.

Название	Должностная инструкция главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района Общие положения
Тип	Инструкция

rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Инструкция

УТВЕРЖДАЮ

Заведующий финансовым отделом Администрации Милютинского района
_____________ Т.Н.Любовина «___»___________ 2017 года

Должностная инструкция

главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района

Общие положения

1.1. Должность главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района является должностью муниципальной службы.

1.2. Должность главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района (далее – главный бухгалтер), в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы, относится к старшей группе должностей муниципальной службы, муниципального образования «Милютинский район».

1.3. Область профессиональной служебной деятельности, в соответствии с которой муниципальный служащий главный бухгалтер исполняет должностные обязанности: Обеспечение деятельности финансового отдела. Бюджетная политика.

1.4. Вид профессиональной служебной деятельности, в соответствии с которым муниципальный служащий главный бухгалтер исполняет должностные обязанности: Организация бюджетного процесса, ведение учета и отчетности.

1.5. Цель исполнения должностных обязанностей муниципального служащего главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района: Обеспечение проведения единой финансовой и бюджетной политики и координации в этой сфере деятельности исполнительных органов власти района и исполнительных органов местного самоуправления муниципальных образований района.

1.6. Основные задачи, на реализацию которых ориентировано исполнение должностных обязанностей главного бухгалтера: Обеспечение проведения и реализации единой финансовой, бюджетной и налоговой политики Милютинского района.

1.7. Главный бухгалтер назначается и освобождается от занимаемой должности заведующим финансовым отделом, в порядке, предусмотренном законодательством.

1.8. Главный бухгалтер непосредственно подчиняется заведующему финансовым отделом Администрации Милютинского района.

1.9. Во время отсутствия главного бухгалтера (командировка, отпуск, болезнь и т.д.) его должностные обязанности исполняет один из работников, определяемый заведующим финансового отдела Администрации Милютинского района.
2.Квалификационные требования

к главному бухгалтеру
2. Для замещения должности главного бухгалтера устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования:

2.1.1. Муниципальный служащий, замещающий должность главного бухгалтера, должен иметь высшее профессиональное образование.

2.1.2. Для замещения должности главного бухгалтера предъявляются требования не менее двух лет стажа муниципальной или государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) или не менее трех лет стажа (опыта) работы по специальности «Бухгалтерский учёт».

2.1.3. Главный бухгалтер должен обладать следующими базовыми знаниями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовыми знаниями основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

г) Областного закона от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

г) законодательства о противодействии коррупции.

2.1.4. Главный бухгалтер должен обладать следующими базовыми умениями:

- обеспечение выполнения поставленных задач;

- квалифицированного планирования работы;

- эффективного планирования служебного времени;

- анализа и систематизации информации по направлению своей профессиональной деятельности;

- конструктивного ведения диалога;

- соблюдения этики делового общения при взаимодействии с гражданами.

- подготовки информационно-аналитических материалов;

- работы на компьютере, в том числе в сети «Интернет» и другой оргтехнике, а также с необходимыми программными обеспечениями;

- работы в информационно-правовых системах.

2.2. Муниципальный служащий, замещающий должность главного бухгалтера должен соответствовать следующим функциональным квалификационным требованиям.

2.2.1. Муниципальный служащий, замещающий должность главного бухгалтера, должен иметь высшее профессиональное образование по специальности, направлению подготовки «Финансы и кредит», «Экономист».

2.2.2. Главный бухгалтер должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:

Бюджетного кодекса Российской Федерации;
Налогового кодекса Российской Федерации;
Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;
Федерального закона от 14 ноября 2002 г. № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных предприятиях»;
Федерального закона от 3 ноября 2006 г. № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях»;
Федерального закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

- Федерального закона от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;
приказов Министерства финансов Российской Федерации, регламентирующие порядок ведения бюджетного учёта и формирования бюджетной отчётности;
приказов Министерства финансов Российской Федерации, регламентирующие порядок ведения бухгалтерского учёта;

Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
Областного закона от 03.08.2007 № 743-ЗС «О бюджетном процессе в Ростовской области»;
Областного закона от 26.12.2016 № 834-ЗС «О межбюджетных отношениях органов государственной власти и органов местного самоуправления в Ростовской области»;
Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
Устава муниципального образования «Милютинский район»;
постановления Администрации Милютинского района от 22.02.2011 № 86 «Об утверждении Регламента Администрации Милютинского района»;
Положения о финансовом отделе Администрации Милютинского района;
иных федеральных, областных и муниципальных нормативных правовых актов, по направлениям профессиональной деятельности;
понятия и виды форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами местного самоуправления, муниципальными учреждениями.

2.2.3. Главный бухгалтер должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:

ведение бухгалтерского учета и отчетности;
составлять квартальные и годовые отчеты об исполнении бюджета;
составлять отчетность об исполнении местного бюджета, включая кассовое исполнение бюджета.

Должностные обязанности главного бухгалтера

Исходя из задач и функций, определенных Положением о финансовом отделе Администрации Милютинского района, на главного бухгалтера возлагаются следующие должностные обязанности:

Соблюдать ограничения, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и другими федеральными законами.

3.2. Исполнять основные обязанности, предусмотренные Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

3.3. Главный бухгалтер обязан:

3.3.1. Обеспечивать организацию и ведение бухгалтерского учёта согласно нормативным правовым актам и контроль за рациональным, экономным использованием материальных и финансовых ресурсов в финансовом отделе.

3.3.2. Составлять ежемесячную, квартальную и годовую отчётность об исполнении консолидированного бюджета Милютинского района на выполнение контрольных соотношений и подготавливает по ней уведомления о результатах проведенной камеральной проверки.

3.3.3. Проверять квартальную и годовую бухгалтерскую отчётность бюджетных и автономных учреждений, представленную сельскими поселениями Милютинского района и главными распорядителями средств местного бюджета.

3.3.4. Исполнять в пределах своей компетенции местный бюджет, составлять сводную ежемесячную, квартальную и годовую отчётность об исполнении консолидированного бюджета Милютинского района, в объёме форм, предусмотренных нормативными правовыми актами Министерства финансов Российской Федерации.

3.3.5. Ежемесячно осуществлять сверку представленной бюджетной отчётности сельских поселений с данными отчёта Управления федерального казначейства по Ростовской области.

3.3.6. Участвовать в подготовке проектов нормативных правовых актов финансового отдела, указаний по составлению и представлению отчётности, обзорных писем по результатам приёма отчётности сельских поселений.

3.3.7. Оказывать методическую помощь сельским поселениям и главным распорядителям средств местного бюджета по вопросам бюджетного учёта и отчётности.

3.3.8. Осуществлять формирование учётной политики финансового отдела в соответствии с требованиями ведения бюджетного учёта в Российской Федерации.

3.3.9. Организовывать и принимать участие в проведении мероприятий (совещаний, семинаров) по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

3.3.10. Вести делопроизводство по исполнению бюджета, бухгалтерского учёта.

3.3.11. Участвовать в управлении средствами на едином счете местного бюджета в части составления и ведения кассового плана.

3.3.11. Выполнять устные и письменные распоряжения заведующего финансовым отделом.

3.4. Своевременно рассматривать письма, заявления и жалобы граждан и организаций, поступившие в отдел по курируемым вопросам.

3.5. Принимать участие в подготовке и проведении совещаний по вопросам касающихся своей деятельности.

3.6. Соблюдать правила делопроизводства, в том числе надлежащим образом учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе в отпуск, убытии в командировку, в случае болезни или оставления должности.

3.7. Соблюдать установленный служебный распорядок, Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, правила содержания служебных помещений и правила пожарной безопасности.

3.8. Беречь и рационально использовать имущество, предоставленное для исполнения должностных обязанностей, а также не использовать это имущество в целях получения доходов или иной личной выгоды.

3.9. Сообщать заведующему финансовым отделом о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.

3.10. Уведомлять заведующего финансовым отделом, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

3.11. Соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций.

4. Права главного бухгалтера
Наряду с основными правами, которые определены статьей 11 Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» главный бухгалтер имеет право:

4.1. Знакомиться с проектами приказов заведующего финансовым отделом Администрации Милютинского района, касающегося его деятельности.

4.2. Запрашивать в установленном порядке от соответствующих органов, должностных лиц, организаций и граждан необходимые материалы и информацию для принятия решений по отнесенным к его компетенции вопросам, в том числе материалы, необходимые для разработки проекта местного бюджета, прогноза консолидированного бюджета Милютинского района, составления отчета об исполнении консолидированного бюджета Милютинского района и анализа бюджетов сельских поселений, а также другие материалы и отчетные данные для осуществления финансово-бюджетного планирования.

4.3. Принимать в установленном порядке участие в мероприятиях (совещаниях, конференциях, семинарах), содержание которых соответствует области деятельности и виду деятельности.

4.4. Реализовывать иные права в соответствии с действующим законодательством.
5. Ответственность главного бухгалтера
5.1. Главный бухгалтер несет ответственность:

5.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.

5.1.2. За не соблюдение законов и иных нормативных актов Российской Федерации, приказов, распоряжений, инструкций и методических указаний Министерства финансов Ростовской области и Администрации Милютинского района.

5.1.3. За нечеткое и несвоевременное выполнение своих должностных обязанностей в виде взыскания в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.1.4. За нарушение сроков исполнения работ.

5.1.5. За несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка.

6. Перечень вопросов, по которым главный бухгалтер

вправе или обязан принимать самостоятельные управленческие решения
Главный бухгалтер:

6.1. В установленном порядке запрашивает от структурных подразделений Администрации Милютинского района, специалистов Администрации Милютинского района, органов местного самоуправления поселений информацию, необходимую для исполнения должностных обязанностей.

6.2. По поручению заведующего финансовым отделом главный бухгалтер принимает участие в работе создаваемых органами местного самоуправления коллегиальных, совещательных органов (комиссий, советов, рабочих групп и т.п.).
7. Перечень вопросов, по которым главный бухгалтер

вправе или обязан участвовать при подготовке проектов муниципальных нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих или иных решений
Главный бухгалтер принимает участие в подготовке проектов решений, постановлений и распоряжений Администрации Милютинского района в соответствии со своей компетенцией по вопросам, входящим в его должностные обязанности.
8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения главным бухгалтером проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
Главный бухгалтер осуществляет подготовку, согласование и рассмотрение проектов управленческих и иных решений в порядке и в сроки, установленные нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами финансового отдела Администрации Милютинского района.
9. Порядок служебного взаимодействия главного бухгалтера

в связи с исполнением им должностных обязанностей с муниципальными служащими финансового отдела Администрации Милютинского района, муниципальными служащими иных муниципальных образований, гражданами и организациями
Для выполнения своих должностных обязанностей и реализации предоставленных прав главный бухгалтер в порядке, установленном действующими нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами, взаимодействует с:

- федеральными государственными органами, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти;

- государственными органами Ростовской области и других субъектов Российской Федерации;

- органами местного самоуправления и должностными лицами местного самоуправления;

- организациями и гражданами.
10. Перечень государственных, муниципальных услуг, оказываемых главным бухгалтером гражданам и организациям
При выполнении своих должностных обязанностей главный бухгалтер не оказывает государственных, муниципальных услуг гражданам и организациям.

11. Показатели эффективности и результативности

профессиональной и служебной деятельности главного бухгалтера
Эффективность и результативность профессиональной и служебной деятельности ведущего специалиста определяется в зависимости от уровня достижения следующих показателей:

Показатели эффективности

№ п/п	Показатели	Варианты оценки	Баллы
1.1	Использование в процессе работы методов планирования	- навыки планирования отсутствуют; - планирование работы осуществляется при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; - планирование работы осуществляется преимущественно самостоятельно на основе комплексного анализа ситуации и точного определения приоритетов деятельности на определенную перспективу	0 1 2
1.2	Соответствие содержания выполненных работ нормативно установленным требованиям (регламенты, стандарты, нормы и т.п.)	- выполненная работа, как правило, не соответствует нормативно установленным требованиям; - выполненная работа в основном соответствует нормативно установленным требованиям; - выполненная работа полностью соответствует нормативно установленным требованиям	0 1 2
1.3	Широта использования профессиональных знаний при выполнении работ	- используются узко специализированные знания функционирования одной отрасли или сферы управления; - используется широкий спектр знаний функционирования одной отрасли или сферы управления; - используется широкий спектр знаний функционирования ряда смежных отраслей или сфер управления	1 2 3
1.4	Использование в процессе работы автоматизированных средств обработки информации	- навыки практического использования автоматизированных средств обработки информации отсутствуют; - возможности автоматизированных средств обработки информации используются не в полном объеме; - возможности автоматизированных средств обработки информации используются в полном объеме	0 1 2
1.5	Способность устанавливать и поддерживать деловые взаимоотношения	- низкая (деловые контакты не выходят за рамки структурного подразделения); - средняя (деловые контакты не выходят за рамки государственного органа, налаживание внешних деловых взаимоотношений осуществляется с трудом); - высокая (спектр деловых контактов чрезвычайно широк, указанные взаимоотношения устанавливаются легко и поддерживаются в течение долгого времени)	0 1 2
1.6	Интенсивность работы	- низкая (работа выполняется крайне медлительно); - средняя (работа выполняется в нормальном режиме); - высокая (одновременно выполняется несколько разнородных видов работ)	0 1 2
1.7	Инновационность в работе	- низкая (инновационные решения не генерируются); - средняя (инновационные решения генерируются, но реализуются ограниченно); - высокая (инновационные решения генерируются и реализуются в большом объеме)	0 1 2

2. Показатели результативности

№ п/п	Показатели	Варианты оценки	Баллы
2.1	Своевременность выполнения работ в соответствии с должностными обязанностями	- порученная работа, как правило, выполняется несвоевременно; - порученная работа выполняется своевременно, но при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; - отдельные поручения выполняются несвоевременно; - порученная работа всегда выполняется своевременно	0 1 2 3
2.2	Количество выполненных работ:
	- высокой степени сложности	- 0; - от 1 до 5; - от 6 до 10; - свыше 10	0 1 2 3
	- средней степени сложности	- 0; - от 1 до 10; - от 11 до 30; - свыше 30	0 1 2 3
	- минимальной степени сложности	- 0; - от 1 до 30; - от 31 до 100; - свыше 100	0 1 2 3

Главный бухгалтер финансового отдела Администрации Милютинского района
С должностной инструкцией ознакомлена ________________ В.А. Дунайцева

«_____»__________________ 2017г.

	Должностная инструкция и должностные обязанности главного бухгалтера. Общие положения Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность главного бухгалтера предприятия		Должностная инструкция главного бухгалтера администрации сельского... Главный бухгалтер администрации назначается и освобождается от должности главой администрации сельского поселения
	Должностная инструкция по должности, не отнесенной к должностям муниципальной... Настоящая должностная инструкция определяет квалификационные требования, обязанности, права и ответственность главного инструктора-специалиста...		Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера Заместитель главного бухгалтера принимается на работу и увольняется с работы приказом директора колледжа по представлению главного...
	Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера Заместитель главного бухгалтера назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению...		Должностная инструкция главного бухгалтера администрации мо «Момский национальный наслег» Главного бухгалтера (далее экономиста) назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное по специальности образование...
	Должностная инструкция муниципального служащего, замещающего должность... В реестре должностей муниципальной службы в Курганской области (далее Реестр должностей) должность главного специалиста отдела учета...		Должностная инструкция по должности муниципальной службы начальника... Настоящая должностная инструкция определяет квалификационные требования, обязанности, права и ответственность начальника отдела жилищно-коммунального...
	Должностная инструкция по должности муниципальной службы начальника... Настоящая должностная инструкция определяет квалификационные требования, обязанности, права и ответственность начальника отдела жилищно-коммунального...		Должностная инструкция бухгалтера-экономиста администрации мо «Момский... Бухгалтера-экономиста назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное по специальности образование и стаж работы не...
	Должностная инструкция главного бухгалтера мбоу дод цд(Ю)тт «новолипецкий» Главного бухгалтера переходят к ведущему бухгалтеру, о чем объявляется приказом		Инструкция главного бухгалтера с учетом требований профстандарта «Бухгалтер» Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и ответственность главного бухгалтера
	Должностная инструкция главного специалиста комитета образования,... Должность главного специалиста комитета образования, молодежной политики и спорта Администрации муниципального района (далее главный...		Должностная инструкция № по должности, не отнесенной к должностям... Настоящая должностная инструкция определяет квалификационные требования, обязанности, права и ответственность главного инструктора...
	Контрольно-счетная палата милютинского района Муниципальном унитарном предприятии «Чистая станица» Милютинского сельского поселения Милютинского района Ростовской области		Должностная инструкция по должности, не отнесенной к должностям муниципальной... Настоящая должностная инструкция определяет квалификационные требования, обязанности, права и ответственность главного специалиста-эксперта...

Должностная инструкция главного бухгалтера финансового отдела Администрации Милютинского района Общие положения

Похожие: