Скачать 93.89 Kb.
|
Утверждаю Директор Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 15 города Ишимбая муниципального района Ишимбайский район Республики Башкортостан ____________________ М.М.Зайнуллина Должностная инструкция учителя
Настоящая должностная инструкция разработана на основе
1.1. При составлении инструкции учтены Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Министерства образования РФ, утвержденные приказом Минобразования РФ от 27 февраля 1995 года № 92. 1.2. Учитель назначается и освобождается от должности приказом директора школы. 1.3. Учитель должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы. 1.4. Учитель подчиняется непосредственно заместителю директора школы. 1.5. В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией, Законами РФ, РБ, Указами Президента РФ, РБ; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией). Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка. 2. Функции Основными направлениями деятельности учителя являются: 2.1. Обучение и воспитание учащихся с учетом специфики преподаваемого предмета и возраста обучающихся; 2.2. Содействие социализации обучающихся, формированию у них общей культуры, осознанному выбору ими и последующему освоению профессиональных образовательных программ; 2.3. Обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе. 3. Должен знать:
4. Требования к квалификации.
5. Должностные обязанности. Учитель выполняет следующие должностные обязанности: 5.1. Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом их психолого-физиологических особенностей и специфики преподаваемого предмета, способствует формированию общей культуры личности, социализации, осознанного выбора и освоения образовательных программ, используя разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения, в том числе по индивидуальным учебным планам, ускоренным курсам в рамках федеральных государственных образовательных стандартов, современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы. реализует применяемые в школе образовательные программы в соответствии с учебным планом, собственным поурочным планом и расписанием занятий; использует при этом разнообразные приемы, методы и средства обучения; 5.2. Обоснованно выбирает программы и учебно-методическое обеспечение, включая цифровые образовательные ресурсы. 5.3. Проводит учебные занятия, опираясь на достижения в области педагогической и психологической наук, возрастной психологии и школьной гигиены, а также современных информационных технологий и методик обучения. 5.4. Планирует и осуществляет учебный процесс в соответствии с образовательной программой образовательного учреждения, разрабатывает рабочую программу по предмету, курсу на основе примерных основных общеобразовательных программ и обеспечивает ее выполнение, организуя и поддерживая разнообразные виды деятельности обучающихся, ориентируясь на личность обучающегося, развитие его мотивации, познавательных интересов, способностей, организует самостоятельную деятельность обучающихся, в том числе исследовательскую, реализует проблемное обучение, осуществляет связь обучения по предмету с практикой, обсуждает с обучающимися актуальные события современности. 5.5. Обеспечивает достижение и подтверждение обучающимися уровней образования (образовательных цензов). Оценивает эффективность и результаты обучения обучающихся по предмету, учитывая освоение знаний, овладение умениями, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса обучающихся, используя компьютерные технологии. Осуществляет контрольно-оценочную деятельность в образовательном процессе. 5.6. Соблюдает права и свободы обучающихся, поддерживает учебную дисциплину, режим посещения занятий, уважая человеческое достоинство, честь и репутацию обучающихся. 5.7. Выполняет правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, обеспечивает охрану жизни и здоровья учащихся в период образовательного процесса; 5.8. Оперативно извещает руководство школы о каждом несчастном случае, применяет меры по оказанию первой доврачебной помощи; 5.9. Вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения образовательного процесса, а также доводит до сведения администрации информацию о всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма обучающихся; 5.10. Не допускает перегрузки учащихся, выполняет нормы устной и письменной работы, как в урочной деятельности, так и при определении домашнего задания; 5.11. Проводит инструктаж по технике безопасности труда на учебных занятиях с обязательной регистрацией в классном журнале или журнале регистрации инструктажа; 5.12. Организует изучение правил по охране труда; 5.13. Осуществляет контроль соблюдения правил по охране труда; 5.14. Ведет в установленном порядке классную документацию, осуществляет текущий контроль посещаемости и успеваемости учащихся по принятой в школе системе, выставляет отметки в классный журнал, в электронный журнал и дневники учащихся, своевременно предоставляет администрации школы отчетные данные; 5.15. Участвует в установленном порядке в итоговой и промежуточной аттестации учащихся; 5.16. Допускает на занятия представителей администрации школы в целях контроля и оценки деятельности педагога; 5.17. Заменяет на уроках временно отсутствующих учителей по распоряжению заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе; 5.18. Соблюдает Устав и Правила внутреннего трудового распорядка школы, иные локальные правовые акты школы; 5.19. Соблюдает законные права и свободы обучающихся; 5.20. готовится к проведению занятий, систематически повышает свою профессиональную квалификацию, участвует в деятельности методических объединений и других формах методической работы школы; 5.21. Проходит аттестацию на соответствие занимаемой должности в случае отсутствия первой или высшей квалификационной категории. 5.22. Участвует в работе Педагогического совета школы и совещаниях, проводимых администрацией школы; 5.23. Дежурит по школе в соответствии с графиком дежурств на переменах; 5.24. Поддерживает постоянную связь с родителями учащихся; 5.25. Проходит периодическое медицинское обследование; 5.26. Соблюдает этические нормы поведения в школе, быту, общественных местах, соответствующие общественному положению учителя; 5.27. Организует пополнение кабинета оборудованием, приборами, принимает материальные ценности (кроме мебели) на ответственное хранение по разовым документам, обеспечивает сохранность подотчетного имущества, участвует в установленном порядке в инвентаризации и списании имущества кабинета; 5.28. Организует пополнение кабинета методическими и дидактическими пособиями, формирует библиотеку кабинета; 5.29. Разрабатывает и периодически пересматривает (не реже 1 раза в 5 лет) инструкции по охране труда, представляет их на утверждение директору; 5.30. Не допускает проведение занятий, сопряженных с опасностью для жизни и здоровья учащихся и работников школы с извещением об этом заместителя директора по учебно-воспитательной работе; 5.31. Вносит предложения по улучшению условий труда и учебы; 5.32. Не допускает самовольной отмены занятий и освобождения учащихся от уроков без согласования с администрацией и медицинским работником; 6. Права Учитель имеет право: 6.1. участвовать в управлении школой в порядке, установленном Уставом школы; 6.2. на защиту профессиональной чести и достоинства; 6.3. знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения; 6.4. защищать свои интересы самостоятельно и /или через представителя. 6.5. на конфиденциальность дисциплинарного) служебного расследования, за исключением случаев, предусмотренных законом; 6.6. свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, формы и методы контроля знаний учащихся; 6.7. повышать квалификацию; 6.8. аттестовываться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и поучить ее в случает успешного прохождения аттестации; 6.9. давать обучающимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать учащихся к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке, установленных Уставом школы; 7. Ответственность 7.1. В установленном законодательством РФ, РБ порядке учитель несет ответственность за:
7.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава школы и Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы или иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, учитель несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. 7.3. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального поступка учитель может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ, РБ «Об образовании». Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности. 7.4. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей учитель несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством. 8. Взаимоотношения. Связи по должности Учитель: 8.1. работает в режиме выполнения объема установленной ему учебной нагрузки в соответствии с расписанием учебных занятий, участия в обязательных плановых общешкольных мероприятиях; 8.2. в период каникул, не совпадающий с отпуском, привлекается 8.3. администрацией школы к педагогической, методической или организационной работе в пределах времени, не превышающего учебной нагрузки до начала каникул. График работы учителя в каникулы утверждается приказом директора школы; 8.4. заменяет в установленном порядке временно отсутствующих учителей на условиях почасовой оплаты и по тарификации (в зависимости от срока замены); 8.5. заменяется на период временного отсутствия учителями той же специальности или учителями, имеющими отставание по учебному плану в преподавании своего предмета в данном классе; 8.6. получает от администрации школы материалы нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами; систематически обменивается информацией по вопросам, входящих в его компетенцию, с администрацией и педагогическими работниками школы. Согласовано Председатель профкома: _________________________ (Н.Ю. Тарабайко) «___» _____________20__г. С должностной инструкцией ознакомлен: _____________________ «____» ___________ 20__г |
Должностная инструкция учителя-дефектолога мкоу «Приваленская средняя... Настоящая должностная инструкция разработана на основании Приказа Минздравсоцразвития России №761 н от 26. 08. 2010 |
Должностная инструкция учителя английского языка в соответствии с... «Квалификационные характеристики должностей работников образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей,... |
||
Должностная инструкция учителя изобразительного искусства, внедряющего фгос ООО общие положения Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учётом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие занятия в соответствии... |
I. общие положения Настоящее положение регламентирует обязанности дежурного администратора, дежурного учителя, дежурного класса и устанавливает порядок... |
||
Руководство по применению 8 1 Общие положения 8 Нп-001-97 (пнаэ г-01-011-97) «Общие положения обеспечения безопасности атомных станций опб-88/97»] |
Руководство по применению 8 1 Общие положения 8 Нп-001-97 (пнаэ г-01-011-97) «Общие положения обеспечения безопасности атомных станций опб-88/97»] |
||
Руководство по применению 8 1 Общие положения 8 Нп-001-97 (пнаэ г-01-011-97) «Общие положения обеспечения безопасности атомных станций опб-88/97»] |
Программа по физике: : Для общеобразовательных учреждений. 7-11 классы.... Расстояние от стола учителя до первых столов учащихся составляет 0,8м, от доски до стола учителя 1м. В классе размещается 4 двухместных,... |
||
Учителя русского языка и литературы муниципального общеобразовательного... Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда... |
I. общие условия проведения аукциона в электронной форме раздел Общие положения Требование к содержанию, составу заявки на участие в аукционе и инструкция по ее заполнению |
||
Инструкция по механическим и электрическим испытаниям лестниц, изолирующих... Порядок и общие правила пользования защитными средствами и монтажными приспособлениями |
Инструкция для участников общие положения Общие сведения о Запросе... Оказание услуг по техническому сопровождению телекоммуникационного, серверного оборудования и пользователей компании |
||
Общеобъектовая инструкция о мерах пожарной безопасности Общие положения Настоящая Инструкция устанавливает общие требования пожарной безопасности на территории, в зданиях, сооружениях и помещениях (далее... |
Инструкция для участников общие положения Общие сведения о Запросе... Оказание услуг по абонентскому обслуживанию программного продукта «1С. Предприятие 1 управление корпоративными финансами» |
||
Положение о городском конкурсе «Учитель года» 2017 Общие положения Учредителями городского конкурса «Учитель года» – 2017 (далее Конкурс) являются Департамент образования Администрации города Екатеринбурга... |
Инструкция по делопроизводству в администрации Ирбитского муниципального... Настоящая инструкция устанавливает общие требования к организации работы с документами в администрации Ирбитского муниципального... |
Поиск |