К. А. Либерман Глава общие положения
|
Скачать 2.77 Mb.
|
3.8. Назначать необходимые для комплексного обследования пациента методы инструментальной, функциональной и лабораторной диагностики. 3.9. Проводить диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры с использованием разрешенных методов диагностики и лечения. 3.10. Привлекать в необходимых случаях заведующего отделением Учреждения, а также врачей других специальностей для консультаций, обследования и лечения больных. 3.11. Контролировать работу подчиненных сотрудников, отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству Учреждения по их поощрению или наложению взысканий. 3.12. Принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой. 3.13. Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории. 3.14. Подтверждать и повышать свою профессиональную квалификацию. 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Врач-терапевт участковый несет ответственность: 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией. 4.2. За причинение материального ущерба работодателю в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации. 4.3. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах установленных административным, гражданским, уголовным законодательством Российской Федерации. 4.4. За нарушение режимов конфиденциальности информации, необеспечение систематизации и сохранности медицинских документов, доступ к которым он получает в ходе осуществления возложенных на него трудовых обязанностей, в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации. 4.5. За нарушение требований правил внутреннего трудового распорядка учреждения, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, правил работы с документами, составляющими коммерческую тайну, в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации. Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора от 26 сентября 2013 г. N 1601. Начальник отдела кадров (руководитель кадровой службы) (дата) С настоящей инструкцией ознакомлена. Один экземпляр получила на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Юрисконсульт (должностное лицо юридической службы) (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Оборот последнего листа В настоящей должностной инструкции пронумеровано, прошнуровано и заверено печатью _______ листов Генеральный директор (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Начальник юридического отдела (должностное лицо юридической службы) (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Открытое акционерное общество "Шолохов" ОАО "Шолохов" ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ г. Москва "01" июля 2014 г. Рег. N __ УТВЕРЖДАЮ [Наименование должности] [Наименование организации] __________/____[Ф.И.О.]____/ ВНУТРЕННИЙ АУДИТОР 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и ответственность внутреннего аудитора открытого акционерного общества "Шолохов" (далее - Общество). 1.2. Внутренний аудитор относится к категории специалистов и принимается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора Общества. 1.3. Внутренний аудитор подчиняется непосредственно генеральному директору Общества. 1.4. На время отсутствия внутреннего аудитора его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом генерального директора, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей. 1.5. В своей деятельности внутренний аудитор руководствуется: законодательством Российской Федерации, приказами и распоряжениями генерального директора Общества, уставом Общества, правилами внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией, а также другими внутренними нормативными актами. 1.6. На должность внутреннего аудитора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование, дополнительную специальную подготовку в области аудита и стаж бухгалтерской работы не менее трех лет. На эту должность могут назначаться также лица, имеющие среднее профессиональное (экономическое) образование, дополнительную специальную подготовку в области аудита и стаж бухгалтерской работы не менее пяти лет. 1.7. Внутренний аудитор должен знать: - порядок ведения бухгалтерского учета и составления отчетности, международные стандарты бухгалтерского учета; - аудит, аудиторские методики и процедуры, стандарты внутреннего аудита; - методы анализа хозяйственно-финансовой деятельности организации; - правила проведения проверок и документальных ревизий; - основы налоговой системы, порядок исчисления налогов; - денежное обращение, кредит, порядок ценообразования; - нормативные и методические материалы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность организации; - профиль, специализацию и особенности структуры организации; - правила организации и ведения бизнеса; - трудовое, финансовое, налоговое и коммерческое законодательство; - основы маркетинга и администрирования; - этику делового общения; - информационные технологии, средства коммуникации и связи; - правила и нормы охраны труда; - локальные акты, касающиеся проведения внутреннего аудита. 1.8. Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, внутренний аудитор взаимодействует: - с генеральным директором Общества или его замещающим должностным лицом по вопросам получения распоряжений, указаний, приказов, относящихся непосредственно к его деятельности; а также представления всей необходимой информации о движении денежной наличности в кассе Общества; - с главным бухгалтером и его заместителем(ями) по вопросам: получения должностной инструкции, бухгалтерской и налоговой отчетности; - с начальником отдела кадров по вопросам получения кадровой документации; - с другими сотрудниками по вопросам получения всех необходимых, надлежащим образом оформленных документов на осуществление операций по проведению внутреннего аудита. 2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Внутренний аудитор: 2.1. Проверяет финансовую и управленческую отчетность Общества, анализирует ее достоверность, оценивает своевременность ее составления и представления. 2.2. Организует унификацию и стандартизацию учетных процессов. 2.3. Готовит и представляет на утверждение руководству Общества план и бюджет аудиторских работ. 2.4. Проводит сплошные ревизии и проверки в подразделениях Общества в соответствии с утвержденным планом. 2.5. Контролирует выполнение бюджета Общества. 2.6. Проверяет сохранность и эффективность использования активов Общества, контролирует доступ персонала к активам и финансовой информации. 2.7. Проводит экспертную оценку проектов договоров, следит за тем, чтобы в учетных документах Общества своевременно и полно отражались все совершаемые сделки и их результаты. 2.8. Выявляет внутренние резервы Общества и определяет пути их эффективного использования. 2.9. Исследует порядок расходования фондов по разным проектам или программам, анализирует доходы и расходы Общества, оптимизирует и планирует налоги. 2.10. Проводит выборочные ревизии с целью выявления и ликвидации задолженностей и недостач, анализирует дебиторскую и кредиторскую задолженности, дает оперативные указания по уменьшению задолженностей. 2.11. Разрабатывает рекомендации, позволяющие устранить выявленные отклонения от планов, снизить уровень риска отдельных операций или минимизировать возможные потери. 2.12. Определяет и анализирует возможные риски при разработке и внедрении новых проектов в Обществе. 2.13. Следит за работой персонала в части финансов, анализирует должностные инструкции и оптимизирует распределение обязанностей персонала. Совместно с менеджером по персоналу вносит изменения в положения о подразделениях и должностные инструкции. 2.14. Разрабатывает регламенты для финансовой политики Общества в целом и отдельных финансовых процедур. 2.15. Принимает участие в составлении сводной и консолидированной отчетности. 2.16. Готовит организацию к внешнему аудиту. 2.17. Выполняет отдельные поручения генерального директора, напрямую не связанные с внутренним аудитом (консультирование работников бухгалтерии, анализ инвестиционных проектов, сверки с поставщиками и т.д.). 2.18. Консультирует руководство по вопросам аудита. 2.19. Составляет отчеты о проделанной работе, аналитические и докладные записки, дает экспертные заключения. 3. ПРАВА Внутренний аудитор имеет право: 3.1. Посещать все подразделения Общества и получать любую информацию, необходимую для проведения аудита. 3.2. Получать от генерального директора Общества и своих непосредственных руководителей содействие в исполнении возложенных на него должностных обязанностей. 3.3. Давать персоналу указания, как привести отчетную документацию в соответствие с внутренними документами и законодательством, как исправить ошибки и неточности. 3.4. Получать от ответственных работников объяснения по вопросам, возникающим в ходе ревизий и аудита. 3.5. Давать персоналу распоряжения по вопросам подготовки Общества к внешнему аудиту. 3.6. Давать руководству рекомендации по изменению управленческой политики в Обществе. 3.7. Вносить предложения по совершенствованию своей работы и требовать, чтобы в Обществе были созданы все условия и оформлены все документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей внутреннего аудитора. 3.8. По поручению руководителя входить в состав рабочих групп по подготовке и реализации проектов и участвовать в разработке коллегиальных решений. 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Внутренний аудитор несет ответственность: 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией. 4.2. За причинение материального ущерба работодателю в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации. 4.3. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах установленных административным, гражданским, уголовным законодательством Российской Федерации. 4.4. За нарушение режимов конфиденциальности информации, необеспечение систематизации и сохранности документов, доступ к которым он получает в ходе осуществления возложенных на него трудовых обязанностей, в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации. 4.5. За нарушение требований правил внутреннего трудового распорядка Общества, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, правил работы с документами, составляющими коммерческую тайну, в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации. Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора от 11 сентября 2013 г. N 212. Начальник отдела кадров (руководитель кадровой службы) (дата) С настоящей инструкцией ознакомлена. Один экземпляр получила на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Юрисконсульт (должностное лицо юридической службы) (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Оборот последнего листа В настоящей должностной инструкции пронумеровано, прошнуровано и заверено печатью _______ листов Генеральный директор (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Начальник юридического отдела (должностное лицо юридической службы) (подпись) (расшифровка подписи) (дата) Общество с ограниченной ответственностью "Люрекс" ООО "Люрекс" ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ г. Москва "01" июля 2014 г. Рег. N __ УТВЕРЖДАЮ [Наименование должности] [Наименование организации] __________/____[Ф.И.О.]____/ ИНСПЕКТОР ПО КАДРАМ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность инспектора по кадрам общества с ограниченной ответственностью "Люрекс" (далее - Общество). 1.2. Инспектор по кадрам относится к категории специалистов и принимается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора акционерного общества по представлению начальника отдела кадров. 1.3. Инспектор по кадрам непосредственно подчиняется начальнику отдела кадров. 1.4. На время отсутствия инспектор по кадрам (отпуска, болезни, командировки) его обязанности исполняет заместитель (при отсутствии такового лицо, назначенное в установленном порядке), который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение. 1.5. В своей деятельности инспектор по кадрам руководствуется: законодательством Российской Федерации, приказами и распоряжениями генерального директора Общества, уставом Общества, действующими нормативно-техническими документами, локальными нормативными актами, нормативными и распорядительными документами, издаваемыми руководителем Общества правилами внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией, а также другими внутренними нормативными актами. 1.6. На должность инспектора по кадрам назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование или начальное профессиональное образование, со стажем работы по профилю не менее одного года. Инспектор по кадрам принимается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора Общества. 1.7. Инспектор по кадрам Общества должен знать: - законодательные и нормативно-правовые акты; - методические материалы по ведению документации по учету и движению персонала; - основы трудового законодательства; - структуру и штат учреждения; - порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников учреждения; - порядок установления наименований профессий рабочих и должностей служащих, общего и непрерывного стажа работы, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; - порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; - порядок ведения банка данных о персонале учреждения; - основы делопроизводства; - правила и нормы охраны труда; - другие локальные нормативные акты. 1.8. Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, инспектор по кадрам взаимодействует: - с генеральным директором Общества или его замещающим должностным лицом по вопросам получения распоряжений, указаний, приказов, относящихся непосредственно к его деятельности; - с начальником отдела кадров по вопросам получения должностной инструкции, кадровой отчетности; - с другими сотрудниками по вопросам получения всех необходимых, надлежащим образом оформленных документов, необходимых в рамках выполнения рабочих обязанностей инспектора по кадрам. 2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Инспектор по кадрам: 2.1. Ведет учет личного состава учреждения, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2.2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя учреждения, а также другую установленную документацию по кадрам. |
Похожие:
 |
Краткое содержание: Глава I. Общие положения Глава II. Территория... Пб 11-544-03. Правила безопасности при производстве и потреблении продуктов разделения воздуха |
 |
Д. С. Блинов (глава 6), Д. Ю. Гончаров (глава 8), М. А. Горбатова... Истоки и современное содержание уголовной политики в области здравоохранения: актуальные вопросы теории и практики |
|
Общая психодиагностика В. С. Аванесов глава 2 ( 2,1). В. С. Бабина глава 6 ( 4). Е. М. Борисова глава В. Б. Быстрицкас глава 7 ( 1). А. В. Визгина глава... |
|
Учебное пособие общая психодиагностика В. С. Аванесов глава 2 ( 2,1). В. С. Бабина глава 6 ( 4). Е. М. Борисова глава В. Б. Быстрицкас глава 7 ( 1). А. В. Визгина глава... |
|
Практическое пособие по усн часть I. Общие положения глава усн специальный налоговый режим Упрощенная система налогообложения это один из четырех действующих сейчас в РФ специальных налоговых режимов (п. 2 ст. 18 Нк рф) |
|
Задачи медицинского управления кхл 5 Глава медицинское обеспечение... Требования к медицинским пунктам спортсооружений и оснащению медицинского кабинета клуба 10 |
|
Винчи Дэн Браун Об авторе Факты Пролог Глава 1 Глава 2 Глава 3 Глава 4 Дэна Брауна, переведенных на 40 языков, приближается к 8 миллионам экземпляров. Писатель также занимается журналистикой, регулярно... |
|
Правила перевозок опасных грузов по железным дорогам глава 1 общие положения Специальные условия перевозки опасных грузов (кроме грузов классов 1 и 7 и подкласса 2) |
|
Задачи Медицинского центра кхл 4 глава медицинское обеспечение в... ... |
|
Регламент почтовых посылок Оглавление Глава 1 Общие положения Статья... Замечание относительно печатания Регламента почтовых посылок и его Заключительного протокола |
|
Общие правила безопасности для металлургических и коксохимических... Общие правила безопасности для металлургических и коксохимических предприятий и производств |
|
Регламент aiba принят 17 июля 2013 года глава 1 общие положения статья... Содержание |
|
Положение о приемных, итоговых, промежуточных, контрольных и переводных... Фз «Об образовании», Уставу Школы, программ для детско-юношеских спортивных школ от 2006г. (по хоккею с шайбой), от 2006г. (по фигурному... |
|
Т/ф 331-54-07, 331-54-08- доб. 124,112 Правила устройства электроустановок. 7-е издание. Раздел Глава 1, 2, 7, 8, Раздел Глава 4, Раздел Глава 1, Раздел Раздел Глава 1,... |
|
Руководство по применению 8 1 Общие положения 8 Нп-001-97 (пнаэ г-01-011-97) «Общие положения обеспечения безопасности атомных станций опб-88/97»] |
|
Руководство по применению 8 1 Общие положения 8 Нп-001-97 (пнаэ г-01-011-97) «Общие положения обеспечения безопасности атомных станций опб-88/97»] |