Приказ № Для обеспечения выполнения требований законодательства Российской Федерации о труде и охране труда, приказываю

1. 
   Утвердить «Положение об охране труда на предприятии (учреждении)» в приложении № 1 к данному приказу.
   
2. 
   Назначить ответственного за охрану труда и технику безопасности предприятия (учреждения), заместителя предприятия (учреждения) __________________.
   

3. 
   Утверждаю программу вводного инструктажа в редакции приложения №2 к данному приказу.
   
4. 
   Инспектору отдела кадров, при приеме на работу вновь принимаемых работников, направлять для проведения вводного инструктажа по охране труда к инженеру по ОТ и ТБ, при итоговом оформлении работника принимать во внимание обязательную отметку инженера по ОТ и ТБ о проведении с ним вводного инструктажа.
   
5. 
   Назначить ответственными за ОТ и ТБ в производственных подразделениях предприятия (учреждения) согласно списка:
   

6. 
   Установить перечень должностей и профессий, с которыми не проводится инструктажи по охране труда, в приложении № 3 к данному приказу.
   
7. 
   Установить перечень профессий с особо опасными условиями труда в приложении № 4 к данному приказу.
   
8. 
   Установить перечень профессий неэлектротехнического персонала в приложении № 5 к данному приказу.
   
9. 
   Устанавливаю периодичность проведения инструктажей по охране труда руководителями структурных подразделений предприятия (учреждения):
   
   1. 
      по профессиям с особо опасными условиями труда 1 раз в квартал (первый рабочий день января, апреля, июля, октября)
      
   2. 
      по остальным профессиям 1 раз в 6 месяцев (первый рабочий день января, июля)
      
10. 
    Ответственным за охрану труда, указанный в пункте 5 данного приказа:
    
    1. 
       При допуске к работе, вновь принятых на работу осуществлять: обучение безопасным приёмам и видам выполняемых работ, первичный инструктаж на рабочем месте с регистрацией в журнале инструктажей.
       
    2. 
       При допуске к работе вновь принимаемых работников по профессии установленной как с особо опасными условиями труда, осуществлять стажировку в течении месяца, другим работникам устанавливается стажировка в течении двух недель. Стажировщиков закреплять за вновь принятыми работниками приказом по предприятию (учреждению), при этом (стажирующегося и стажировщика) ознакомить с данным приказом под роспись. Результаты стажировки регистрировать в журнале по инструктажу. Данный приказ готовится начальником отдела кадров предприятия (учреждения) совместно с руководителем структурного подразделения.
       
11. 
    Ответственным за охрану труда в производственных подразделениях предприятия (учреждения), указанных в пункте 5 данного приказа, направлять работников неэлектротехнического персонала отраженных в приложении № 5 к данному приказу, в соответствующее учреждение (имеющих лицензию на оказание данных видов услуг).
    

Примерный перечень основных вопросов вводного инструктажа