Гу мо «Мособлпожспас» утверждён государственное учреждение московской области
|
Скачать 0.66 Mb.
|
ПОЛОЖЕНИЕоб организации работы по охране труда в Государственном учреждении Московской области «Московская областная противопожарно-спасательная служба» 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1.Настоящее Положение разработано в соответствии с действующим законодательством (с законами и иными нормативными правовыми актами) Российской Федерации по охране труда и распространяется на все структурные подразделения Государственного учреждения «Московская областная противопожарно-спасательная служба» (далее – ГУ МО «Мособлпожспас»). 1.2.Положение устанавливает основные принципы организации работы по охране труда, обязанности и ответственность работодателя учреждения, должностных лиц и работников за соблюдение законодательства об охране труда, обеспечение безопасных условий труда, профилактику производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. 1.3.Общее руководство организацией работы по охране труда, разработкой мероприятий по улучшению условий и охраны труда, профилактикой производственного травматизма и профессиональной заболеваемости осуществляет первый заместитель начальника Государственного учреждения. 1.4.Начальники территориальных управлений и структурных подразделений несут ответственность за организацию работы по охране труда, обеспечение здоровых и безопасных условий труда в подразделениях организации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 1.5 Работники ГУ МО «Мособлпожспас» в своей деятельности руководствуются Федеральным законом №109 от 30.12.2001 «Об основах охраны труда в РФ». Трудового кодекса РФ ст.209-231. Закона Московской области №170/2001-ОЗ от 06.11.2001 «Об охране труда в Московской области». ГОСТа Р 12.0.006-2002 «Система стандартов безопасности труда». Приказом МЧС России №630 от 31.12.2002 «Правила по охране труда в подразделениях Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий». Федеральным законом №151 от 22.08.1995 «Об аварийно-спасательных службах и статусе спасателей» и других нормативных актов обеспечивать работникам ГУ МО «Мособлпожспас» здоровые и безопасные условия труда, внедрять современные средства безопасности, предупреждающие производственный травматизм и обеспечивать санитарно-гигиенические условия предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний работников. 2. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ И РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА 2.1.Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в учреждении возлагаются на работодателя и руководителей территориальных управлений силами и средствами, структурных подразделений (специальных отрядов). 2.2.Выполнить в установленные сроки комплекс организационных и технических мероприятий, предусмотренных соглашением по охране труда. 2.3. Работодатель учреждения обязан обеспечить: 2.3.1.безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования; 2.3.2.соответствие требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте; 2.3.3.применение средств индивидуальной и коллективной защиты работников; 2.3.4.режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательством Российской Федерации; 2.3.5.приобретение и выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением; 2.3.6.обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, стажировку на рабочих местах работников и проверку их знаний требований охраны труда, в случаях, предусмотренных законодательством, инструктаж по охране труда, недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке указанные обучение, инструктаж, стажировку и проверку знаний требований охраны труда; 2.3.7.организацию контроля состояния условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты; 2.3.8.проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в соответствии с приказом Минздравсоцразвития № 569 от 31.08.2007 и ст. 212 ТК РФ, по результатам которых должны осуществляться мероприятия по приведению условий труда в соответствие с Государственными нормативными требованиями охраны труда, а также профилактика профессиональных заболеваний работников ГУ МО «Мособлпожспас»; 2.3.9.проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, внеочередных медицинских осмотров работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка во время прохождения указанных медицинских осмотров; 2.3.10.недопущение работников к выполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, а также в случае медицинских противопоказаний; 2.3.11.информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты; 2.3.12.предоставление органам Государственного управления охраной труда, органам Государственного надзора и контроля соблюдения требований охраны труда, органам ведомственного контроля информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий; 2.3.13.принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи; 2.3.14.расследование в установленном порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; 2.3.15.санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников в соответствии с требованиями охраны труда; 2.3.16.беспрепятственный допуск должностных лиц органов Государственного управления охраной труда. Органов Государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда. Органов фонда социального страхования российской федерации, ведомственного контроля, а также представителей органов общественного контроля в целях проведения проверок условий и охраны труда в организации и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; 2.3.17.выполнение предписаний должностных лиц органов государственного надзора и контроля, ведомственного контроля соблюдения требований охраны труда и рассмотрение представлений органов общественного контроля в установленные законодательством сроки; 2.3.18.обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; 2.3.19.ознакомление работников с требованиями охраны труда; 2.4.Руководитель территориального управления (структурного подразделения, специального отряда) обязан: 2.4.1.обеспечить безопасные условия труда на каждом рабочем месте вверенного ему управления (подразделения, специального отряда) в соответствии с нормами и правилами охраны труда; 2.4.2.обеспечить разработку и согласование в установленном порядке инструкций по охране труда для работников управления (структурного подразделения, специального отряда); 2.4.3.обеспечить проведение инструктажей по охране труда на рабочем месте (первичного, повторного, внепланового, целевого) в установленном законодательством порядке и сроки. Проведение инструктажей и оформление допуска к работе может быть возложено непосредственно на руководителей работ с оформлением соответствующего распоряжения по управлению (подразделению, специальному отряду); 2.4.4.обеспечить контроль соблюдения подчиненными работниками, а также прикомандированными и студентами, проходящими практику, правил и инструкций по охране труда, производственной санитарии, технологических регламентов, выполнением правил внутреннего трудового распорядка; 2.4.5.обеспечить безопасную транспортировку, хранение и применение взрывоопасных, едких, токсических и других вредных веществ и материалов, радиоактивных веществ, баллонов со сжатыми и сжиженными газами, других объектов повышенной опасности; 2.4.6.обеспечить работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами и осуществлять контроль применения работниками указанных средств. 2.4.7.обеспечить направление работников в установленные сроки на периодический медицинский осмотр; принимать меры к переводу работников по медицинским показаниям на работу, не связанную с воздействием вредных и опасных производственных факторов; 2.4.8.обеспечить подготовку обоснований для предоставления работникам, занятым во вредных условиях труда, компенсаций, предусмотренных действующим законодательством; 2.4.9.не допускать выполнения работ на неисправном оборудовании и не допускать к работе лиц, не прошедших соответствующего обучения охране труда и медицинских осмотров в установленных законодательством случаях, и инструктажа по охране труда; 2.4.10.отстранять от работы лиц, нарушающих правила, нормы, инструкции по охране труда и производственной санитарии; 2.4.11.останавливать работу неисправного оборудования (установок, приборов, аппаратов, машин и механизмов), которые угрожают жизни и здоровью работников, с извещением об этом руководителя организации; 2.4.12.распределять обязанности по охране труда среди руководящего состава учреждения; 2.5.13.осушществлять контроль за своевременным предоставлением работникам льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда; 2..5.14.обеспечивать соблюдение рациональных режимов труда и отдыха. 2.5.15.организовывать проведение оперативных совещаний по вопросам охраны труда. 2.5.16.организовывать пропаганду вопросов охраны труда, которая предусматривает формирование и закрепление безопасных приемов и методов работы по созданию здоровых и безопасных условий труда, проведение «Дней охраны труда». 3. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА 3.1. Работник обязан: 3.1.1.не начинать работу без получения вводного инструктажа и инструктажа на рабочем месте; 3.1.2.изучить и строго соблюдать требования охраны труда и техники безопасности на рабочем месте, выполнять инструкцию по охране труда, правила внутреннего трудового распорядка; 3.1.3.соблюдать трудовую дисциплину; 3.1.4.правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты; 3.1.5.выполнять только ту работу, которая поручена руководством; 3.1.6.не пользоваться неисправным инструментом, оборудованием, приспособлениями и защитными средствами; 3.1.7.не допускать на рабочее место посторонних лиц; 3.1.8. знать и соблюдать правила личной гигиены: не курить на рабочем месте и не употреблять до и во время работы спиртные напитки и наркотические вещества; 3.1.9.выполнять требования знаков безопасности; 3.1.10.быть внимательным к предупредительным сигналам грузоподъёмных машин, автомобилей и других видов движущегося транспорта; 3.1.11.выполнять требования пожарной безопасности; 3.1.12.немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве или ухудшении состояния здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания; 3.1.13.уметь оказать первую помощь пострадавшему и пользоваться средствами пожаротушения; 3.1.14.работник, допустивший нарушения требований по охране труда, может быть привлечен к дисциплинарной ответственности, а если нарушения связаны с причинением имущественного ущерба, работник несёт и материальную ответственность в установленном порядке. 3.2.Проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования). 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА Лица, виновные в нарушении требований охраны труда, невыполнении обязательств по охране труда, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями, трудовыми договорами (контрактами), или препятствующие деятельности представителей органов государственного надзора и контроля соблюдения требований охраны труда, а также органов общественного контроля, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Начальник управления кадров, воспитательной работы и охраны труда М.П.Осецкий |
Похожие:
 |
Положение о закупке товаров, работ, услуг термины и определения ... |
|
Московской Области Государственное Бюджетное Профессиональное Образовательное... Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по профессии 19727 «Штукатур», утвержденного... |
|
Государственное бюджетное учреждение ветеринарии Московской области Открытый аукцион в электронной форме на право заключения договора поставку ветеринарной вакцины для нужд Государственного бюджетное... |
|
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области... Российской Федерации и Московской области, на основании результатов осуществления закупки путем проведения аукциона в электронной... |
|
Акт самообследования государственного бюджетного образовательного... Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования Московской области |
|
Постановление Правительства Московской области от 17 ноября 2015... Московской области, формирования прозрачной системы работы центральных исполнительных органов государственной власти Московской области,... |
|
Инструкция участникам закупки раздел приглашение к участию в аукционе... Московской области «Коломенский противотуберкулезный диспансер» в 1 квартале 2014 года |
 |
Руководство по качеству Государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования Московской области |
|
Государственное автономное учреждение московской области «центр спортивной... |
|
Рабочая программа учебной дисциплины Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Московской области |
|
Об утверждении государственной программы московской области Об утверждении Порядка разработки и реализации государственных программ Московской области" и от 01. 04. 2013 n 215/8 "о перечне... |
|
Об утверждении комплекса мер по содействию развитию конкуренции в московской области Московской области, формирования прозрачной системы работы центральных исполнительных органов государственной власти Московской области... |
|
Техническое задание на поставку медицинского лабораторного оборудования... Наименование заказчика: государственное образовательное учреждение высшего образования Московской области «Государственный гуманитарно-технологический... |
|
Государственное автономное учреждение социального обслуживания Московской области Фз от 18. 07. 2011 года «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц», Положением о закупке товаров, работ,... |
|
Публичный доклад государственного бюджетного образовательного учреждения... Московской области «Егорьевский промышленно-экономический техникум» переименовано в государственное бюджетное образовательное учреждение... |
|
Рабочая программа профессионального модуля Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение московской области «колледж «коломна» |