Приказ № г. Петропавловск-Камчатский 2017 года Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае

Скачать 0.83 Mb.

Название	Приказ № г. Петропавловск-Камчатский 2017 года Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае
страница	1/13
Тип	Документы

rykovodstvo.ru > Руководство ремонт > Документы

1 2 3 4 5 6 7 8 9 ... 13

МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ И ТРУДА

КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ №

г. Петропавловск-Камчатский « » 2017 года

Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае

В целях реализации Федерального закона от 18.12.2013 № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации» и в рамках полномочий, определенных постановлением Правительства Камчатского края от 19.12.2008 № 423-П «Об утверждении Положения о Министерстве социального развития и труда Камчатского края»
ПРИКАЗЫВАЮ:

Утвердить нормативы штатной численности в организациях социального обслуживания населения в Камчатском крае:

1) в центрах социального обслуживания населения, в том числе комплексных, и для граждан пожилого возраста и инвалидов согласно приложению № 1;

2) в домах – интернатах психоневрологического типа согласно приложению № 2;

3) в домах-интернатах для умственно-отсталых детей согласно приложению № 3 к настоящему приказу;

4) в домах-интернатах для престарелых и инвалидов согласно приложению № 4;

5) в домах интернатах малой вместимости для граждан пожилого возраста и инвалидов согласно приложению № 5;

6) в социальных приютах согласно приложению № 6;

7) в центрах помощи семье и детям согласно приложению № 7;

8) в социально-реабилитационных центрах для несовершеннолетних согласно приложению № 8;

9) в комплексных центрах по оказанию помощи лицам без определенного места жительства и занятий и социальной реабилитации граждан согласно приложению № 9;

10) в домах для ветеранов согласно приложению № 10 к настоящему приказу.

2. Признать утратившими силу:

приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 29.11.2016 № 1307-п «О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 31.10.2016 № 1202-п «О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 30.09.2016 № 1076-п «О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 08.09.2016 № 989-п «О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 05.09.2016 № 985-п «О внесении изменений в приложение № 1 к приказу Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 22.08.2016 № 934-п «О внесении изменений в приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 17.06.2016 № 626-п «О внесении изменений в приложения №№ 3,8 к приказу Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;
приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 14.06.2016 № 599-п «О внесении изменений в приложения №№ 3,9 к приказу Министерства социального развития и труда Камчатского края от 21.03.2016 № 270-п «Об утверждении нормативов штатной численности в организациях социального обслуживания в Камчатском крае»;

2. Установить, что нормативы штатной численности организаций социального обслуживания населения Камчатского края, утвержденные настоящим приказом, применяются при формировании штатных расписаний с учетом их предельной штатной численности организаций социального обслуживания населения Камчатского края.

3. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 февраля 2016 года.

Министр И.Э. Койрович

Приложение № 1 к

приказу Министерства

социального развития

и труда Камчатского

края

от 2016 №

1. Общие положения
1.1. Нормативы штатной численности центров социального обслуживания населения, в том числе комплексных и для граждан пожилого возраста и инвалидов (далее - Нормативы штатной численности), разработаны для определения и обоснования численности работников центров социального обслуживания населения, в том числе комплексных и для граждан пожилого возраста и инвалидов (далее - Организация).

1.2. Штатное расписание Организации утверждает ее директор в пределах средств, выделенных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности других подразделений).

1.3. В штатное расписание директор Организации может вводить как целые, так и 0,75; 0,5; 0,25 должности работников.

1.4. По согласованию с учредителем исходя из производственной необходимости и экономической целесообразности имеет право вводить должности, не предусмотренные действующими Нормативами в пределах установленного Организации фонда заработной платы, включать в структуру Организации различные отделения, создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей, предусмотренные в других типах Организаций.

1.5. Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, должность которого дополнительно вводится в штат Организации, и экономического обоснования целесообразности введения указанной должности.
2. Нормативы штатной численности центров социального обслуживания населения, в том числе комплексных, и для граждан пожилого возраста и инвалидов

№	Наименование должности	Количество штатных единиц на общую численность обслуживаемых лиц
Количество обслуживаемых лиц (без учета численности обслуживаемых лиц, получающих срочные социальные услуги)
до 400 человек		от 401 до 800 человек	от 801 до 2000 человек	свыше 2000 человек
2.1. Норматив штатной численности работников, осуществляющих общее руководство Организацией:
1		Директор	1	1	1	1
2		Заместитель директора	1	1	2	3
при наличии стационарного отделения от 50 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
Примечание: Возможно установление дополнительных должностей при наличии не менее 2-х филиалов в удаленных административно-территориальных единицах по согласованию с Министерством социального развития и труда Камчатского труда Камчатского края.
2.2. Норматив штатной численности работников, осуществляющих правовое обслуживание Организации:
3.	Юрисконсульт	0,5	1	1	2
2.3. Норматив штатной численности работников, осуществляющих бухгалтерский учет и финансово-экономическую деятельность Организации:
4.	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, кассир	2	2,5	3	5
Примечание: Должность главного бухгалтера устанавливается в каждой организации
2.4. Норматив штатной численности работников, осуществляющих делопроизводство Организации:
5	Секретарь и (или) делопроизводитель	0,5	1	1	1
2.5. Норматив штатной численности работников, осуществляющих комплектование и учет кадров Организации:
6.	Инспектор по кадрам, специалист по кадрам	1	2	2	3
2.6. Норматив штатной численности работников, осуществляющих ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание Организации:
7.	Инженер, специалист по охране труда, специалист по противопожарной профилактике, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования; слесарь-сантехник; машинист (кочегар) котельной; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.	2	2	3	3
Примечание: 1). Профессии электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесаря-сантехника, слесаря по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования вводятся в штатное расписание Организации в зависимости от объема работ. 2). Профессия машиниста (кочегара) котельной вводится в штатное расписание Организации при отсутствии централизованного отопления. 3). Профессия рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий вводится в штатное расписание Организации взамен профессий рабочих (истопника, каменщика, кровельщика, маляра, штукатура, полотера, плотника, столяра, монтажника внутренних санитарно-технических систем и оборудования, стеклопротирщика, электромонтера) в случаях, когда по Нормативам численности, предусмотренным по каждой профессии, не могут быть установлены отдельные должности по указанным профессиям. 4). При наличии двух и более зданий расчет Норматива штатной численности осуществляется для каждого здания раздельно.
2.7. Норматив штатной численности работников, осуществляющих материально-техническое снабжение
8	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	1	1	1	2
2.8. Норматив штатной численности работников, занятых обслуживанием и содержанием зданий и территорий Организации
9	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее 0,25 должности на Организацию.
10	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
11	Уборщик территории или дворник	1 единица - на каждые 2 000 кв. метров площади убираемого участка, но не менее 0,25 должности на Организацию. Профессия уборщика территорий или дворника устанавливается в Организации, имеющей закрепленную прилегающую территорию.
12	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией, устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост). При наличии двух и более зданий расчет Норматива штатной численности осуществляется для каждого здания раздельно. ²
13	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей при наличии котельной
14	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
2.9. Норматив штатной численности работников, осуществляющих транспортное обслуживание
15	Водитель автомобиля	Штатная единица водителя автомобиля устанавливается при наличии в Организации автомобиля любого типа (легковой автомобиль, грузовой автомобиль, автобус, санитарный автомобиль). Один водитель - на одну машину с учетом полного использования нормативного времени, но не более трех штатных единиц на Организацию. Для осуществления работ на санитарном автомобиле - из расчета один водитель на смену. При наличии более 3-х автомобилей вводится 0,5 ставки автомеханика

1 2 3 4 5 6 7 8 9 ... 13

Похожие:

	Приказ №134-п г. Петропавловск-Камчатский «15» февраля 2017 года... «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», в рамках полномочий, определенных постановлением Правительства...		Приказ №134-п г. Петропавловск-Камчатский «15» февраля 2017 года... «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», в рамках полномочий, определенных постановлением Правительства...
	«11» декабря 2014 года №194-мпр Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Иркутской области		Камчатский край закон о муниципальной службе в камчатском крае Камчатском крае, а также с определением правового положения (статуса) муниципальных служащих в Камчатском крае (далее муниципальные...
	1. Норматив численности работников государственного учреждения социального... Нормативы штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области		Решение по делу №21-06/81-13Ж 24 мая 2013 г г. Петропавловск-Камчатский Решение и предписание в отношении заказчика Федерального бюджетного учреждения здравоохранения «Центр гигиены и эпидемиологии в Камчатском...
	Микрофинансирование мониторинг сми 01 декабря 2017 Единая Россия Камчатский край (kamchatka er ru), Петропавловск-Камчатский, 29 ноября 2017		Приказ 16. 12. 2014 г. Черкесск №131 Об утверждении норм и нормативов... В целях реализации статьи 8 Федерального закона от 28. 12. 2013 №442-фз «Об основах социального обслуживания граждан в Российской...
	Камчатского края Об утверждении Порядка предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг в Камчатском крае в стационарной форме социального...		683003 Россия, Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, Ленинградская... Место нахождения эмитента: 683003 Россия, Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, Ленинградская 61
	Министерство образования и науки камчатского края приказ №196 О внесении изменений в приложение к приказу Министерства образования и науки Камчатского края от 07. 02. 2017 №104 «Об утверждении...		3 мая 2014 года г. Петропавловск-Камчатский Мировой судья судебного... Камчатского края Сычева Ольга Владимировна, находящаяся по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, ул. Красноармейская, д. 10, при секретаре...
	Муниципальное образование «город всеволожск» Всеволожского муниципального... Об утверждении предельной штатной численности Муниципального учреждения «Всеволожская муниципальная управляющая компания» на 2017...		Отчёт о деятельности Государственной инспекции труда в Камчатском крае Государственная инспекция труда в Камчатском крае образована 1 июля 2007 года путем присоединения к Государственной инспекции труда...
	Порядок межведомственного взаимодействия по выявлению, учету, устройству... Информация об органах опеки и попечительства над несовершеннолетними в Камчатском крае		Микрофинансирование мониторинг сми 11 сентября 2017 Полуостров Камчатка (poluostrov-kamchatka ru), Петропавловск-Камчатский, 9 сентября 2017

Руководство, инструкция по применению